Carenza di medici, FNOMCeO: aumentare contratti e borse di studio

Carenza di medici, FNOMCeO: aumentare contratti e borse di studio

carenza di medici

Soddisfazione della Federazione per l’incontro svoltosi al Ministero della Salute incentrato sulla carenza di medici specialisti e di medicina generale

Aumentare i contratti di formazione specialistica e le borse per il Corso di formazione specifica in Medicina Generale. Queste le proposte avanzate dalla FNOMCeO in occasione dell’incontro svoltosi presso il Ministero della Salute incentrato sulla carenza di medici specialisti e di medicina generale.

Per la Federazione, occorre integrare il bando per la Medicina generale in modo da portare, già da quest’anno, a duemila il numero delle borse. Inoltre è necessario adottare ogni atto utile per permettere sin da subito l’utilizzo dei 58 contratti di formazione specialistica derivanti dai fondi di piano.

“C’è poi la questione delle borse e dei contratti che ogni anno vanno sprecati per la rinuncia dei vincitori”. Un’emorragia di circa 500 borse. Al proposito la delegazione guidata dal presidente Filippo Anelli, ha chiesto il recupero delle risorse non utilizzate per finanziare nuove borse per la formazione post-laurea. Inoltre, ha proposto che si prendano in considerazione anche i contributi delle fondazioni, come l’Enpam, per ulteriori borse di formazione in medicina generale e specialistica.

“In riferimento alla medicina generale – aggiunge Anelli – la FNOMCeO ha chiesto che sia pienamente applicata la norma che consente di ridurre per un tempo massimo di un anno il corso di formazione specifica della medicina generale, ai sensi del comma 2 bis art. 24 del D. Lvo 368/99, condividendo con il Ministero la necessità di dare piena attuazione alle direttive comunitarie”.

In altre parole, la frequenza espletata presso strutture della medicina generale, come ad esempio uno studio di medicina generale, o in altri ambiti che dispongano di attrezzature e di servizi di medicina generale o centri in cui i medici dispensano cure primarie, andrebbero a ridurre il tempo di formazione post laurea in medicina generale per un periodo massimo di un anno, diminuendo conseguentemente il costo della formazione stessa e permettendo così di aumentare il numero delle borse.

“Per dare una risposta immediata alle gravi carenze di personale – continua Anelli – abbiamo condiviso la necessità di individuare strumenti normativi che consentano di avvalersi, per l’erogazione delle prestazioni sanitarie, degli specializzandi dell’ultimo anno, anche negli ospedali di insegnamento. A tale proposito, sarebbe auspicabile una modifica dei contratti di formazione lavoro dei medici specializzandi e della medicina generale, in modo da consentire un miglior utilizzo dei medici in formazione nei processi assistenziali, riducendone le incompatibilità e rivedendo l’equiparazione del trattamento tributario”.

“Per il settore del 118 – afferma ancora Anelli – la FNOMCeO ha chiesto di modificare la Legge Balduzzi, in linea con le richieste delle organizzazioni sindacali, creando un percorso formativo peculiare, così come già previsto dal DPR 270/2000, per l’accesso all’emergenza territoriale. Modifica, questa, che consentirebbe anche di dare una risposta concreta all’occupazione di tanti medici che oggi garantiscono il servizio pur in maniera precaria”.

“Appare sempre più improcrastinabile – conclude Anelli – l’esigenza di un recupero del ruolo del personale medico precario, che oggi consente al servizio sanitario nazionale di poter garantire in maniera idonea la tutela della salute dei cittadini”.

 

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